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外国引智

招聘流程

时间:2024年02月21 16:22 点击次数:

一、外国专家局对教学人员的要求外国语言教学人员原则上应从事其母语国母语教学,并取得大学学士及以上学位且具有 2 年以上语

言教育工作经历。其中,取得教育类、语言类或师范类学士及以上学位的,或取得所在国教师资格证书或取得符合要求的国际语言教学

证书的,可免除工作经历要求。

非语言类教学人员需具有学士及以上学位和 2 年及以上相关工作经历。

注:2 年以上相关工作经历,应为全职工作经历,不包括上学期间的兼职。


二、新聘外教来华手续办理流程 学院将拟聘请外教的基本材料发给人事处,人事处将外教材料上会并拟定工作合同,由学院发给外

教。外教与学校签订工作合同之后,按照外教不同的情况,其来华工作许可办理流程一般有以下几种类型:


1) 当前未持有《外国人工作许可证》,且人在国外(一般是当前没有在中国工作、生活的外国人):外教与学校签订工作合同之后,

国际处联系外教,准备申请《外国人工作许可通知》需要的材料。外教准备材料周期较长,一般 1-3 个月左右。材料备齐之后,外教

将材料发给国际处,国际处向外国专家局申请《外国人工作许可通知》,一般 3 周左右会有审批结果。注意此类外教(尤其是未曾在

中国有过教学经历的)有可能在申请《外国人工作许可通知》时,因为材料的问题,审批不通过,即不符合外国专家局规定的外国人来

华工作条件,此时外教与学校签订的工作合同自动失效。审批不通过的,国际处通知人事处和学院。审批通过的,外教凭《外国人工作

许可通知》在境外办理工作签证来中国,入境之后国际处为其申请《外国人工作许可证》和居留许可。此类外教凭工作签证入境之后即

可以办理入职和开始工作。为确保外教及时到岗,请于工作合同起始日期前 4-5 个月启动聘请流程。


2) 当前未持有《外国人工作许可证》,且人在国内(一般是因为工作以外的原因在中国生

活的外国人,包括留学生,或者中国人的家属等):

留学生:在读留学生不能进行有偿工作;如果是即将毕业的留学生,手续办理流程同 1),此类外教申请《外国人工作许可通

知》也有可能出现审批不通过的情况。申请到《外国人工作许可通知》之后,外教需要出境申请工作签证,之后再次入境,即可办

理入职和开始工作。为确保外教及时到岗,请于工作合同起始日期前 4-5 个月启动聘请流程。

中国人的家属:此类外国人可以不用出境,直接在境内申请《外国人工作许可证》。外教与学校签订工作合同之后,国际处联

系外教,准备申请《外国人工作许可证》需要的材料,准备材料的周期一般 1-2 个月左右。材料备齐之后,国际处向外国专家局申

请《外国人工作许可证》,一般 3 周左右会有审批结果。此类外教需要办理好《外国人工作许可证》之后才可以办理入职和开始工

作。为确保外教及时到岗,请于工作合同起始日期前 3-4 个月启动聘请流程。


3) 当前持有《外国人工作许可证》,且人在国内(一般是受聘于国内其它工作单位,合同即将到期或计划提前解约的外教):外教当

前有效的居留许可证到期之前,国际处需及时联系外教前一家工作单位,注销现有的《外国人工作许可证》,并办理新的《外国人工作

许可证》,和新的居留许可。一般来说持有《外国人工作许可证》的外教已符合外国专家局对引进人才的要求,《外国人工作许可证》

审批应当可以通过。请至少于外教现有的《外国人工作许可证》及居留许可到期前 1 个月签订好新的工作合同,否则错过境内转聘的

办理时间,需要按照新外教的程序办理,流程同 1)。一般此类外教新合同的起聘日期和前一份合同的截止日期相连。


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